Το LinkedIn εξέτασε εκατομμύρια θέσεις εργασίας με βάση τις ενημερώσεις των χρηστών από τον Ιανουάριο του 2022 έως τον Ιούλιο του 2024, διαπιστώνοντας αξιοσημείωτη ανάπτυξη στον κλάδο της τεχνητής νοημοσύνης, καθώς και νέο ενδιαφέρον για τη φιλοξενία και τα ταξίδια.

Οι δύο κορυφαίες θέσεις εργασίας ήταν μηχανικός τεχνητής νοημοσύνης και σύμβουλος τεχνητής νοημοσύνης, αντίστοιχα. Η τεχνητή νοημοσύνη έχει γίνει το τελευταίο σύνθημα της Silicon Valley. Ο ερευνητής τεχνητής νοημοσύνης κατέλαβε επίσης τη θέση Νο 12.

Αλλά δεν ήταν όλες οι θέσεις εργασίας εστιασμένες στην τεχνητή νοημοσύνη – ή ακόμη και στην υψηλή τεχνολογία. Για παράδειγμα, η θέση Νο. 3 ήταν η θέση του φυσικοθεραπευτή. Ο διευθυντής ανάπτυξης εργατικού δυναμικού και ο ταξιδιωτικός σύμβουλος συμπλήρωσαν την πρώτη πεντάδα.

Το επαγγελματικό κοινωνικό δίκτυο χαρακτηρίζει την ετήσια λίστα «Jobs on the Rise» ως έναν «οδικό χάρτη» για το μέλλον της εργασίας. «Από την άνοδο των ρόλων τεχνητής νοημοσύνης έως την αναζωπύρωση των θέσεων στα ταξίδια και τη φιλοξενία, η κατάταξη του 2025 αναδεικνύει τομείς με βιώσιμη ανάπτυξη στο σημερινό μεταβαλλόμενο εργατικό δυναμικό», έγραψε η εταιρεία στην ανάρτησή της.

Linkedin: Πέφτει το ενδιαφέρον για θέσεις που σχετίζονται με πολιτικές DEI

Εν τω μεταξύ, μεγάλες εταιρείες – συμπεριλαμβανομένου του γίγαντα των fast-food McDonald’s – έχουν εγκαταλείψει ή μειώσει τις πρακτικές τους σε θέματα DEI και οι ρόλοι σχετικοί με θέματα ποικιλομορφίας και ενσωμάτωσης δεν φαίνεται να αυξάνονται τόσο γρήγορα όσο τα προηγούμενα χρόνια, σύμφωνα με την έκθεση του LinkedIn.

Από το 2018 έως το 2022, οι διευθυντές ποικιλομορφίας και ένταξης ήταν ο τρίτος ταχύτερα αναπτυσσόμενος τίτλος εργασίας, ενώ από το 2019 έως το 2023, ο αντιπρόεδρος ποικιλομορφίας και ένταξης κατέλαβε την έβδομη θέση. Στην τελευταία έκθεση, οι ρόλοι αυτοί δεν βρίσκονταν ούτε στην πρώτη 25άδα.

Το LinkedIn σημείωσε επίσης τη σύνθεση των 25 ταχύτερα αναπτυσσόμενων τίτλων εργασίας ως προς το φύλο. Από τους 10 κορυφαίους, οι φύλακες ασφαλείας (67%), οι εξωτερικοί αντιπρόσωποι πωλήσεων (81%), οι σύμβουλοι τεχνητής νοημοσύνης (70%) και οι μηχανικοί (80%) ήταν κυρίως ανδρικοί ρόλοι.

Με πληροφορίες από OT